年初，公司對企業(yè)文化理念進行了總結(jié)、充實、提煉，形成了包括企業(yè)使命、核心價值觀等11項內(nèi)容的企業(yè)文化理念體系。此項成果先后榮獲第十七屆淄博市企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果一等獎，2007年度山東省企業(yè)企業(yè)文化建設(shè)創(chuàng)新成果獎。

9月，公司水質(zhì)檢測中心通過了省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局按照新《生活飲用水標(biāo)準(zhǔn)》進行的計量認(rèn)證/擴項評審，檢測能力由3大類產(chǎn)品97個參數(shù)擴展到生活飲用水、礦泉水等7大類產(chǎn)品的245個參數(shù)。同時，公司投資100多萬元購置現(xiàn)代化檢測設(shè)備，水質(zhì)檢測能力達到了90項，使水質(zhì)管理水平躍上新臺階，進一步確保了優(yōu)質(zhì)供水。

9月，昌國路新建DN800給水管道工程、東四路新建DN400－600給水管道工程先后開工，兩工程竣工后，可增加淄博新區(qū)、開發(fā)區(qū)以及灃水鎮(zhèn)供水能力9萬立方米/日，進一步優(yōu)化中心城區(qū)的給水管網(wǎng)，有力保證了淄博新區(qū)、開發(fā)區(qū)和灃水鎮(zhèn)周邊鄉(xiāng)村供水。

10月，中共淄博市委組織部對公司主要領(lǐng)導(dǎo)進行了調(diào)整，王艷明同志任公司經(jīng)理、黨委書記。孫建魯同志不再擔(dān)任公司經(jīng)理、黨委書記職務(wù)。

10月，公司通過了省建設(shè)廳首次山東省城市市政公用事業(yè)經(jīng)營許可審查，取得了城市供水一級企業(yè)經(jīng)營許可證。

10月，公司成功舉辦了淄博市供水系統(tǒng)“和諧杯”籃球友誼賽。全市8個水司組成9只代表隊參賽，進一步增進了各單位間的友誼，營造了我市供水系統(tǒng)和諧氛圍，實現(xiàn)了我市供水系統(tǒng)政研會和工會工作的突破和創(chuàng)新。

11月，公司成功舉辦了山東省水協(xié)“中銳杯”供水行業(yè)供水設(shè)備知識競賽。此次競賽共有來自全省17個地市級和8個區(qū)縣水司的25支代表隊參賽，良好的立意以及公司出色的組織受到了省水協(xié)和參賽水司的廣泛好評。

12月，公司黨委書記、經(jīng)理王艷明同志當(dāng)選淄博市第十三屆人民代表大會代表?？偣こ處熇罾蛎敉井?dāng)選張店區(qū)第十五屆人民代表大會代表。

12月，公司2007年度工作務(wù)虛會召開。公司領(lǐng)導(dǎo)班子和部分中層干部圍繞公司面臨的形勢、現(xiàn)狀，以及公司近三年的發(fā)展規(guī)劃等進行了深入交流和探討，為今后公司科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展明確了目標(biāo)，指明了方向。

12月，公司榮獲山東省水協(xié)授予的山東省城鎮(zhèn)供水管理獎。

12月，公司開發(fā)區(qū)分公司被團省委、省水利廳名名為省水利系統(tǒng)2006年度“省級青年文明號”。